Corona-Test für alle Mitarbeiter: Grundfos geht auf Nummer sicher

Es ist gerade mal fünf Uhr in der Nacht, als die ersten Mitarbeiter der Grundfos Pumpenfabrik an den Werkstoren im Wahlstedter Gewerbegebiet eintreffen. Vor der Pförtnerloge sind weiße Pagodenzelte aufgebaut, Heizstrahler machen die Wartezeit angenehmer. Denn an diesem Montag geht es nicht schnurstracks in die Werkhalle oder in das Büro, stattdessen melden sich die Mitarbeiter vorne an, lassen sich in Listen eintragen und werden dann in ein Wartezimmer geleitet. Danach geht es in eins von mehreren Behandlungszimmern, in denen sich die Mitarbeiter einem Corona-Schnelltest unterziehen. Weit über 400 Mitarbeiter werden an diesem Tag getestet. Es ist für die meisten bereits der zweite Test, denn am vergangenen Montag gab es nach dem Weihnachtsurlaub bereits eine erste Testreihe. Damit die Warteschlangen nicht zu lang werden, wurden die Arbeitsschichten extra neu aufgeteilt, so dass die letzten Angestellten erst am Nachmittag kommen. Neue Testverordnung in SH: Wer jetzt nur noch getestet wird Kürzere Quarantäne: Das sind die neuen Regeln für Reiserückkehrer So verhalten Sie sich, wenn Sie keinen Corona-Test bekommen Das sind die neuen Corona-Schnelltests – und so werden sie eingesetzt Positiv auf Corona getestet worden, aber nicht ansteckend? Was der Ct-Wert über die Infektiosität verrät Drosten: PCR-Corona-Tests sind „zweifelsfrei“ Was unterscheidet den Corona-Schnelltest vom PCR-Nachweis? Wie entscheidend sind „falsch positive“ Testergebnisse? Über 400 Corona-Tests an einem Tag: Die Grundfos-Mitarbeiter Martin Göppel und Armir Rahimi sind gegen acht Uhr an der Reihe. „Für mich sind das hier die ersten Tests, vorher musste ich noch nie zu einem Corona-Test“, sagt Göppel. Der Abstrich sei zwar kurz unangenehm, wenn er in der Nase gemacht werde, aber das sei kein Problem. „Ich finde das eine super Geschichte. Ich fühle mich dadurch auf der Arbeit sicherer und für mein Umfeld ist das auch besser, wenn ich getestet bin“, sagt Göppel. Das sieht auch Rahimi so: „Es geht uns alle an und es gibt uns hier mehr Sicherheit.“ Für ihn geht es gleich weiter zum Abstrich. Den macht Andreas Wrahl von den Johannitern. Rund 200 Abstriche nimmt er allein an diesem vor. An die Grundfos-Mitarbeiter verteilt er viel Lob. „Es sind alle sehr tapfer, aber ich mache den Nasenabstrich auch sehr vorsichtig.“ Ungefähr eine Viertelstunde müssen Göppel und Rahimi nach dem Abstrich noch in einem weiteren großen Raum warten, dann bekommen sie ihr Ergebnis. Fällt der Test negativ aus, dürfen sie weiter an ihre Arbeitsplätze. Komplette Belegschaft wird getestet: Während in einigen Krankenhäusern bereits umfangreich Mitarbeiter auf Corona getestet werden, ist bei der IHK zu Lübeck, die auch für den Kreis Segeberg zuständig ist, kein weiteres großes Industrieunternehmen bekannt, das wie Grundfos seine komplette Belegschaft vor Arbeitsbeginn testet. „Wir machen das natürlich auch nicht jeden Tag“, sagt Josef Horber, Geschäftsführer der Pumpenfabrik, mit einem Lächeln unter der Maske. In den ersten zwei Wochen nach dem Weihnachtsurlaub wird jeder Mitarbeiter zwei Mal getestet. Horber: „Denn gerade über die Weihnachtszeit hatten viele vielleicht doch mehr Kontakte. Und wir wollen das Risiko, dass jemand wieder zur Arbeit kommt, der vielleicht gar nicht weiß, dass er infiziert ist, so gering wie möglich halten.“ Strategie der maximalen Sicherheit: Diese Strategie der maximalen Sicherheit fährt das Unternehmen schon seit Beginn der Pandemie. „Wir beobachten seit Ausbruch der Corona-Krise die Lage und überlegen jede Woche neu, welche Schutzmaßnahmen wir anwenden“, sagt Horber. Nachdem die Zahlen im Herbst wieder gestiegen waren, hatte man auch die Maßnahmen wieder verschärft. Natürlich gehörten auch die Abstands- und Hygieneregeln dazu. Zusätzlich hat das Unternehmen jedoch die Kontaktbeschränkungen im Betrieb noch schärfer ausgelegt, als es das Gesundheitsamt vorschreibt. Schon bei einem kleinen Schnupfen oder Husten wurden Mitarbeiter nach Hause geschickt und gebeten, einen PCR-Test machen zu lassen. „Und wenn die Kasse den nicht übernommen hat, haben wir den bezahlt“, sagt Horber. Insgesamt habe es seit Beginn der Pandemie nur zwei Corona-Infektionen bei Grundfos in Wahlstedt gegeben. Sofort schickte das Unternehmen alle Kontaktpersonen nach Hause. Selbst die, die laut Gesundheitsamt eigentlich keinen intensiven Kontakt hatten und hätten weiterarbeiten dürfen. Alles ist glimpflich verlaufen, die beiden Betroffenen haben keine Kollegen angesteckt. Homeoffice nur begrenzt möglich: Die Gründe für die umfangreichen Schutzmaßnahmen und Testungen liegen auf der Hand. Nur 60 bis 70 Mitarbeiter der Pumpenfabrik können Homeoffice machen. Um die Produktion am Laufen zu halten, müsse immer ein Kern von 400 Mitarbeitern anwesend sein. „Natürlich möchten wir den Betrieb aufrecht erhalten und weiter produzieren, denn die Auftragslage ist gut. Aber das ist nur der zweite Grund, an Nummer eins steht für uns der Schutz unserer Mitarbeiter, das nehmen wir echt sehr ernst“, betont der Geschäftsführer. Diese Texte haben wir exklusiv für LN-Plus-Leser recherchiert: Diese Regeln gelten für die Januar-Verlängerung des Lockdowns in Schleswig-Holstein Eingeschränkter Bewegungsradius: Das bedeutet eine 5- oder 15-Kilometer-Regelung Interaktive Grafik: In welchen Kreisen in SH droht die eingeschränkte Bewegungsfreiheit? Diese Regeln gelten für Schulen und Kitas Hohe Akzeptanz in der Belegschaft: Von der Belegschaft werden die Maßnahmen gut angenommen, auch die Schnelltestung. Die ist kein Zwang. „Wir haben immer nur darum gebeten und an die Solidarität appelliert, und das hat funktioniert“, so Horber. Nur ganz wenige wollten nicht getestet werden, sie bekommen stattdessen eine FFP2-Maske von ihrem Arbeitgeber gestellt, die dann statt der Alltagsmaske getragen wird. Das bestätigt auch der Betriebsratsvorsitzende Jörg Breiholz. „Betriebsrat und Geschäftsführung arbeiten hier eng zusammen, denn wir sitzen ja alle in einem Boot und haben so eine sehr hohe Akzeptanz der Maßnahmen.“ Gelohnt hat sich die Schnelltestung jetzt schon. Denn ein positiver Corona-Fall konnte so in der vergangenen Woche identifiziert werden. „Wir hatten einen positiven Befund bei einem Mitarbeiter, der aber keine Symptome zeigte“, berichtet der Geschäftsführer. Ein zweiter Schnelltest eines anderen Herstellers bestätigte das Ergebnis, so dass der Mitarbeiter gebeten wurde nach Hause zu gehen und einen PCR-Test machen zu lassen. Der sei ebenfalls positiv gewesen. Dem Mitarbeiter geht es auch weiterhin gut, aber er ist jetzt in häuslicher Quarantäne. Horber: „Von daher hat die Aktion verhindert, dass der Mitarbeiter zur Arbeit kommt und unwissentlich andere Kollegen ansteckt.“ Von Sven Wehde